Warum gerade jetzt Kulturwandel ansteht

Die aktuelle Krise hat in vielen Organisationen die Stärken und Barrieren ihrer Unternehmenskultur deutlich sichtbar gemacht. Denn die wirklichen Glaubenssätze und Unternehmenswerte werden dann besonders spürbar, wenn Menschen aus ihrer Komfortzone geworfen werden. Diese wahre Kultur gilt es jetzt zu erkunden und auf den Zukunftserfolg auszurichten.

Dazu braucht es keine „weiche“ Kulturarbeit. Die Kultur ist immer am Business und Purpose auszurichten. Um eine Unternehmenskultur fit für die Zeit nach Corona zu machen, braucht es neue Erfahrungen, die zu neuen Haltungen und Verhalten führen können.

Wir zeigen Ihnen mit dem „Culture Transformation Canvas“, wie Sie Stärken und Barrieren Ihrer Kultur erkennen und die besten Hebel für einen wirksamen Kulturwandel finden.

Was Sie mitnehmen werden?

  • Fundiertes Wissen einfach aufbereitet, um dem Top Management die Bedeutung von Unternehmenskultur fürs Business bewusst zu machen.
  • Methoden und Tools zur Erkundung Ihrer Unternehmenskultur.
  • Sieben Hebel, wie Sie einen wirkungsvollen Kulturwandel jenseits von Kampagnen gestalten können.
  • Einen Culture Canvas für Ihre Unternehmenssituation – nach dem Seminar haben Sie Ihre maßgeschneiderte Transformations-Landkarte.

Programm

  • Interaktiver Einstieg ins Thema
  • Was bedeutet Unternehmenskultur und warum braucht es gerade jetzt einen Kulturwandel?
  • Wie entsteht Kultur und warum Kulturwandel so oft scheitert
  • Wie lässt sich eine Kulturtransformation über den Culture Canvas darstellen?
  • Tools zur Erkundung Ihrer Unternehmenskultur
  • Kulturwandel ans Business ankoppeln – wie geht das?
  • Die 7 Hebel für eine nachhaltige Kulturtransformation
  • Gelegenheit zur Bearbeitung Ihres Culture Canvas, damit Sie die Learnings unmittelbar danach im Unternehmen umsetzen können

Der Workshop umfasst kompakte Impulse, Dialog-Sessions in Break Out Rooms und spannende Erlebnissequenzen.