Entscheiden Sie sich für Dialog

Wirklich effektive Meetings und Konferenzen sind dialogorientiert. Es geht darum, dass die richtigen Personen über relevante Themen miteinander sprechen. Wir nutzen agile und dynamische Moderationsmethoden wie beispielsweise Pecha Kucha, Market-Place oder World Café. Fokussierte Dialoge in kleinen Gruppen und kurze Präsentationen stellen sicher, dass Informationen und Know-how vernetzt werden – als gewollter Nebeneffekt entsteht positive Gruppendynamik zwischen den Teilnehmern, auch wenn diese aus unterschiedlichen Abteilungen oder Bereichen kommen.

Basierend auf einem gemeinsamen Verständnis aller Beteiligten für die Workshop-Themen und deren Relevanz, wenden wir agile und dynamische Arbeitsweisen an. Wir verwenden Methoden zur Problemlösung und Entscheidungsfindung wie beispielsweise Future Creation, OPERA, group-Expo und HOPE. Diese Methoden vermeiden sinnlose Diskussionen und bringen stattdessen die Teilnehmer dazu, das Maximum ihrer Denkkapazität zu nutzen. Wir sorgen dafür, dass Kreativität und Know-how verbunden und auch kritische Stimmen einbezogen werden.

Egal, ob große oder kleine Meetings – durch spielerische Elemente können Emotionen, Gemeinschaftsgefühl und Energie geweckt werden, die eine wertvolle Bereicherung darstellen.

Entscheidungen mit „Commitment”

Am Ende eines professionell gestalteten dialogorientierten Meetings oder einer Großveranstaltung herrscht Klarheit über die Situation bei allen Teilnehmern. Heikle Themen sind angesprochen, und die Teilnehmer verpflichten sich zu den Vereinbarungen. Neben den faktischen Ergebnissen sind die Gruppen gestärkt durch eine Kultur des Dialoges und der effizienten Problemlösung.