Was ein wenig sperrig klingt, ist eine sehr intuitive und feine Sache: Anstatt den Blick darauf zu lenken, was in der aktuellen Situation nicht funktioniert, hinderlich ist oder sogar störend, wird der Blick auf die positiven Abweichungen geworfen.

Glorreiche Momente entdecken

  • In welchen Situationen leben wir bereits jetzt Exzellenz in unserer Arbeit?
  • In welchen Momenten produzieren wir Ideen im Überfluss?
  • Wann arbeiten wir voller Energie und Fokus zusammen?

Das Aufspüren von glorreichen Momente hat viele Vorteile: Einerseits macht es ganz einfach Spaß! Gemeinsam im Führungsteam oder mit den KollegInnen darüber nachzudenken, was besonders gut gelungen ist, setzt unmittelbar Energie frei, denn:  Wer spricht nicht gerne darüber, was genial, außergewöhnlich oder bemerkenswert leicht funktioniert hat? Nur keine Scheu vor großen Worten!

Neben der unmittelbaren Freude, ermöglicht diese Vorgehensweise aber vor allem, über Erfolgsfaktoren ins Gespräch zu kommen – indem eine Auseinandersetzung darüber beginnt, WAS diese glorreichen Momente ermöglicht hat.

Erfolgsfaktoren frei legen

  • Was hat es ausgemacht, dass uns dieser Erfolg gelungen ist?
  • Wer / was hat dazu beigetragen?
  • Was war in diesen Momenten anders?

Einmal identifiziert, ist der Weg frei, diese Erfolgsfaktoren gezielt einzusetzen, um die Organisation weiterzuentwickeln – denn wirklich spannend wird es an der Stelle, an der wir uns fragen, was wir zukünftig tun werden – um viele weitere glorreiche Momente zu erleben!